第二百九十七节 员工福利 (第2/5页)

太体贴了。

    汤梦龙到了胡青白的办公室，气势十足的把文件放到他的桌子上。

    胡青白似乎早就知道他要来：“啊，是汤梦龙吧，都给你准备好了，我这就叫她过来――”

    “慢！”汤梦龙赶紧打住，“萧子山可是说让我挑选得。”

    “这个，”胡青白叹了口气，“您要知道可选的余地其实不大……”

    “你骗谁呢，”汤梦龙愤然，“国民学校里的女生多得是，你别想把好得都藏起了，把剩下的推给我。”

    “没这回事！绝对没这回事。”胡青白连连喊冤。他抽出一份文件，“你看吧，这是执委会发的文件，就是说秘书的事情。”

    他解释说按照执委会的文件精神，凡是接受专业技能培训的女生，除了相关部门人员可以选为秘书之外，外部门人员是不能选得――这是避免人才浪费。换而言之，护士培训班的女生只能当卫生部人员的秘书。

    问题是现在国民学校里不接受专业技能训练的女生实在不多，这其中还要去除再去除十六岁以下的，成绩优秀准备读中学的。身体状况不佳不适合外派的，长相实在“安全”的……这样算下来，只有少数女生可以被汤梦龙遴选了。胡青白就综合矿山的状况，认为最适合的是行政训练班的学员，从中他选了一个。

    汤梦龙见了文件无可奈何，胡青白干脆把能选择的候选人的档案全部拿出来给他看，事实证明还是他选得最合适，看起来也最顺眼。

    “算了，就这个吧。”汤梦龙心有不甘道。

    “没关系，生活秘书毕竟最后要任务是干活。”胡青白鼓励道，“再说执委会又没说生活秘书只能有一个。”说这他打了一下铃，对