国企风流_第二百九十八章 绩效改革 首页

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   第二百九十八章 绩效改革 (第3/8页)

做的那个课题,不然思路还不会有这么清晰。

    为了方便工作推进,黄云逸做了三个方案,一个是整个绩效考核改革地方案,一个是机关绩效考核改革的方案,第三个是对下属单位进行绩效考核改革的方案。

    对于下属近70家单位,要求他们自己按照集团公司确定:lt;己制定绩效考核改革方案,报集团公司同意后再进行改革。

    陈总倒是很满意黄云逸的文字水平,表扬了一番之后,自己就拿着笔在三个方案上刷刷的改开了,经过陈总两三次修改之后,方案在陈总这里通过了。

    和陈总专门去李董那里汇报,李董看了一眼三个方案,没说什么,倒是和两人聊了好一会和绩效考核改革不搭盖的事情,最后两人走的时候,李董将三个方案放到他的文件夹子里,和陈总说:“这个事情既然定了,我看还是你牵个头,我的情况你也是知道的,最近身体不太好,你多cao心cao心,小黄做的三个方案都不错,下个星期班子会上过过,就好cao作起来了,既然要动手,宜早不宜迟。”

    两人倒是很惊讶李董的态度,这老头子怎么会这么顺畅的,坐在陈总办公室,两人脑子中其实都想着这个事情,可黄云逸不好问陈总。最近李薰的身体确实有些问题,好像是血压什么的高了不少,还有一些其他的毛病,说到底还是年龄大了的老毛病,医生让他少劳心,少折腾,他的小女儿都给他下了通牒,如果他不听医生的话,她就要每天来华云大厦监督。

    这些话一半是听李董自己说的,一半倒也是看他的精神状态可以判断出来,平日里开一个会三个小时,老头子
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