第四百零九章私企的福利！ (第1/5页)

    “吴先生！通过你们的考核，你们的考核标准是什么？总不能因为你们的一句没有通过考核，就直接让电冰箱制造厂的工人下岗吧？”林副府长听到吴景荣的回答，立刻抓住其中的关键，对吴景荣问道。

    吴景荣听到林副厂长的询问，笑着回答道：“电冰箱制造厂的工人，从事的就是制造电冰箱的技术活，只要工人们能够在规定的时间内，完成冰箱的生产流程，就能够通过考核。”

    “换一句话来说，如果无法在规定的时间，通过考核，这就意味着，这位工人，过去在电冰箱制造厂里不是混日子，就是吃空饷，毕竟我们的公司属于私营企业，肯定不会养闲人。”

    雪花冰箱制造厂总共有十五个车间，十三条生产线，正常的情况下，只需要一万名工人，就能够顺利运转，结果这家工厂的工人，却足足有一万六千人，仅凭这一点就不能看出，多出的那些人，不是吃空饷，就是在工厂里混日子的关系户。

    在场的众人得知荣耀制造公司的考核标准，都暗暗的松了一口气，林副府长又接着问道：“吴先生！等你兼并电冰箱制造厂后，工人的待遇你们打算怎么安排？”

    吴景荣听到林副府长的询问，开口回答道：“我们荣耀制造公司制定工资的标准，是以当地公有企业，工人的工作标准，减少百分之二十来制定。”

    “当然了，这只是基础工资，另外我们还有计件工资，以及年终奖金等等的福利，今年年初我们公司就曾经安排优秀员工，到法兰西去参加为期半个多月的旅行。”

    “这次我们没有出发之前，我们公司就安排销售人员，专门了解过雪花电冰箱制造厂的工人收入，根据我们所了解，雪花电冰箱制造厂的工人，每个月拿到手的钱